Qu’est-ce qu’une coopérative ?

Coopérative

Pourquoi COOP : Une coopérative de travail est une entreprise où les membres travailleurs en sont à la fois propriétaires et gestionnaires, participant activement à la prise de décisions selon le principe démocratique « un membre, une voix ». Contrairement aux entreprises traditionnelles, cette approche favorise une gestion plus inclusive et équitable.

Nous avons choisi ce modèle pour offrir une plus grande flexibilité dans les services proposés, afin de mieux répondre aux besoins spécifiques de la communauté trifluvienne, tout en garantissant des conditions de travail justes et respectueuses pour nos membres. Une part de nos revenus sera également réinvestie dans des initiatives locales, renforçant ainsi notre engagement à avoir un impact social durable et à soutenir le développement de notre communauté.

Dans le deuil se cache la résilience, comme dans l’oscurité se dissimule la lumière

Jean Proulx

Engagement communautaire

À la Coopérative psychosociale Interlude, nous croyons qu’une communauté dynamique et solidaire contribue à créer un environnement favorable au développement des individus qui y habitent. C’est pourquoi nous avons pour vision non seulement de créer des partenariats avec les organismes de la région, mais également de contribuer à une plus grande reconnaissance des enjeux entourant le vieillissement et la maladie par l’implication dans des projets à portée sociale.

Notre implication sociale aux événements locaux

Toujours dans cette visée communautaire, la Coopérative psychosociale Interlude s’est dotée d’une politique interne visant à redistribuer annuellement une part de nos excédents à des organisme de la région. Ces fonds pourront ainsi servir à soutenir ou à mettre sur pied différents projets à portée sociale dans la communauté.

Nous œuvrons de concert avec les organismes de la région pour offrir des services professionnels à leurs membres.

Nous adaptons nos services à chaque organisme partenaire en tenant compte, notamment des besoins de leurs membres et de leur réalité financière.

S’inspirant du modèle « café au suivant », nous mettons de côté les dons et pourboires reçus afin de constituer un fonds nous permettant d’offrir des services à faible coût à notre clientèle.

Notre équipe

David est détenteur d’un doctorat en psychologie clinique ainsi que d’un certificat en gérontologie. Il possède près de 15 ans d’expérience en intervention psychosociale avec diverses clientèles telles que les personnes âgées, les personnes proches aidantes et les communautés autochtones. À travers ses expériences professionnelles et ses implications communautaires, David a développé une approche d’intervention humaine et de proximité, ce…
Jean-Christophe porte un double chapeau en étant à la fois diplômé en travail social et en massothérapie. Il a cumulé près de 10 ans d’expérience en intervention sociale auprès d’une clientèle adulte diverse : jeune adulte, communautés autochtones, personnes âgées, personnes atteintes d’un trouble de santé mentale ou d’un problème en toxicomanie. Ayant un fort intérêt pour le collectif, Jean-Christophe possède…
Maude est technologue en radiologie de formation. Elle possède 25 ans d’expérience en milieu hospitalier dont 14 ans dans un poste comme coordonnatrice de département. Maude est une ressource précieuse pour la coopérative pour tout ce qui touche aux finances, à la comptabilité et à la coordination des services.